CONSULTANT SENIOR RSE & Digital Learning H/F

Date de parution : 12-04-2019 - Référence :

Annonceur : Villes et innovation
Contrat : CDI
Fonction : sénior
Secteur : Bâtiment durable
Localisation : Ile-de-France
LOGO


Job description / Description du poste

Entreprise :

Birdeo, cabinet de recrutement et chasse de tête, est spécialisé sur les nouveaux enjeux sociétaux : RSE, Développement Durable, Innovation Sociale, Economie sociale et solidaire, Environnement.

 

Notre client est la référence conseil en matière de ville innovante et durable !

 

 

Il s'agit d'une société conseil en stratégie, ingénierie et communication dédiée à la ville durable et à l'innovation. Ce qui fait son succès réside dans sa capacité à gérer des projets complexes et innovants tout en mêlant l'ensemble des parties prenantes, souvent en "silos", afin de proposer des solutions concrètes et durables dans le tissu urbain.

 

Bâtiment durable, RSE, stratégie, dialogues avec les parties prenantes, formations sur-mesure, celle-ci mêle profils hybrides et spécialistes pour faire avancer les enjeux bâti/urbains de demain.

 

En plein développement et ayant remporté dernièrement des projets de grande ampleur, cette société très engagée est à la recherche d'un :

 



CONSULTANT SENIOR H/F

RSE & Digital Learning


 

 

 

 

Responsabilités découlant du poste :

 

En tant que Consultant Senior H/F, vous intervenez sur la production des missions opérationnelles d’accompagnement portant sur l’expertise interne en Digital Learning et RSE (stratégie & innovation et communication).

 

Digital Learning :

 

Votre mission principale sera de gérer la post production des modules vidéos et e-learning conçus. Pour cela, vous serez en charge de toutes les opérations de montage, de design et d’exécution. Vous interviendrez également dans le cadre de nos missions de conseil en formation, communication et conduite du changement (en interne ou chez nos clients) sur les différentes étapes des projets.

 

Vous devrez notamment :

 

 

Analyser les besoins de nos clients et conceptualiser le parcours d’apprentissage pertinent,

-Identifier et choisir les outils associés aux parcours de formation,

-Cadrer les expériences d'apprentissage en utilisant différentes modalités pédagogiques (MOOC d'entreprise, blended learning, …),

-Coordonner les différentes parties prenantes internes et externes pour le développement du contenu,

-Réaliser des supports : module e-learning, guide de formation, mémento, triptyque, présentation.

-Déployer la solution avec le client et animer la facilitation en ligne,

-Définir les KPI métiers et pédagogiques pour mesurer et rendre compte de la performance du parcours de formation

-Réaliser l’audit des contenus pédagogiques et de communication : pertinence et enrichissements nécessaires,

-Analyser les modes d’apprentissage des apprenants, organiser les points projets, piloter la production des livrables et le suivi avec le client,

-Animer des workshops avec nos clients et partenaires afin de co-construire les solutions pédagogiques que nous concevons pour eux,

-Apporter assistance et support aux utilisateurs,

-Développer le marketing et la communication autour de notre parcours de formation afin de le rendre attrayant pour les participants et promouvoir son utilisation chez nos clients,

-Rendre le parcours de formation conforme aux attentes des organismes financeurs afin de faciliter son référencement et sa prise en charge financière,

-Réaliser une veille active sur le sujet du e-learning dans le secteur immobilier et urbain agiles.

 

 

RSE - Stratégie & Innovation :

Vous assurez :

 

 

1 / La gestion et/ou production de travaux d’analyse amont :

 

-lecture et analyse de référentiels, études sectorielles (benchmarks), études documentaires, participation à l’élaboration de diagnostics développement durable, rédaction de notes spécifiques, contributions aux analyses développement durable amont des projets immobiliers et / ou d’aménagement urbain,

-La conception de stratégies d’open innovation interne et externe pour des acteurs immobiliers et urbains,

-La réalisation d’études prospectives en développement durable et RSE, appliquées à l’urbain,

-La réalisation d’enquêtes terrain et la production de livres blancs,

-L’identification et l’analyse de start-ups innovantes dans le cadre de projets de bâtiments tertiaires, gares, aéroports et d’aménagement de quartiers.

 

 

2/ Montage de projets stratégiques :

 

-Pour les clients existants et prospectifs (dans le secteur public comme dans le secteur privé), vous êtes responsable depuis l’identification de l’opportunité auprès du contact prospect, en passant par le montage du contenu et de l’équipe associée (interne et partenaires externes éventuels), de la production de notre proposition jusqu’à la signature finale.

-Vous contribuez également à l’élaboration d’offres différenciantes « packagées » : vous êtes force de proposition et moteur non seulement de la conception, mais également de la stratégie de vente sans oublier la mise en œuvre de notre offre de services.

-Vous intervenez lors de la conception des offres commerciales destinées aux clients et liées à notre offre E-Learning et participez aux réunions de présentation,

-Vous mobilisez votre réseau, l’étendez et l’alimentez de manière à identifier les meilleurs axes de développement de notre solution E-Learning, à développer de nouvelles opportunités d’affaires pour l'entreprise et à créer des partenariats stratégiques



Your skills and experience / Profil recherché

-Vous êtes diplômé(e) Bac+5 Ecole d’Ingénieur (TOP 10 France) / Sciences Humaines et Sociales / Ecole de Commerce (TOP 5 France),

-Vous avez acquis une expérience significative (entre 4 et 8 ans) en ingénierie pédagogique et en animation de formation, idéalement dans le secteur du conseil développement

-Vous avez une appétence forte pour le digital et l’innovation Vous démontrez un goût prononcé / une spécialisation dans le développement durable ou l’économie urbaine / l’immobilier / l’urbanisme

-Vous êtes à la recherche d’une prochaine étape dans votre carrière professionnelle qui soit réellement motivante, challengeante et qui vous permettra de constater et mesurer directement l’impact de votre travail sur les projets de nos clients.

 

Il s'agit d'une société à l’ADN 100% entrepreneuriale et en fort développement :

Par conséquent, l’ensemble de nos postes sont fortement responsabilisants et nécessitent des profils autonomes, souhaitant un contact direct avec le client et un aperçu global des projets, tout en ayant un vrai esprit d’équipe.

Les rejoindre, ce n’est pas juste choisir un poste, c’est rejoindre une aventure humaine avec un positionnement unique et exigeant sur le marché, qui a vocation à contribuer à tirer vers le haut les projets immobiliers et urbains. Vous aurez un rôle central à jouer dans la fédération de notre équipe et dans la direction que prend la société dans l’écosystème.

 

Les compétences et qualités suivantes sont requises pour le poste :

 

-Une expérience précédente en conseil en développement durable dans un cabinet de premier plan, et/ou digital learning, idéalement sur des sujets liés à l’immobilier et à la ville durable,

-Bonne maîtrise des enjeux du développement durable dans le secteur immobilier et urbain,

-Capacité de gérer plusieurs sujets en parallèle, bonne résistance au stress et expérience du respect de deadlines serrées,

-Etat d’esprit entrepreneurial, forte autonomie et force de proposition, forte qualité relationnelle, empathie, capacité de conviction, dynamisme,

-Excellent sens de la rigueur, de l’organisation et de la planification multi-projets. Fortes capacités analytiques et de synthèse, ainsi qu’une parfaite maîtrise de la suite Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint a minima),

-Excellentes capacités de communication en français (langue maternelle : orthographe et syntaxe impeccables). Très bonne maîtrise de l’anglais, à l’oral comme à l’écrit,

 

 

 

Conditions

 

Ce poste est à pourvoir dès que possible à Paris.

 

Les espaces de bureaux :

Nouvelle génération avec de nombreux espaces informels et agréables : mobilier design, terrasses, activités d’afterworks et sportives, espace de coworking silencieux, le tout avec des collègues dynamiques et sympas, du café, des fruits et légumes à volonté dans une centralité urbaine avec 37ha d’espaces verts environnants !

L'équipe s’applique également à elle-même une politique de télétravail de 2 demi-journées possibles / semaine.

Package de rémunération : Compétitif composé d’un fixe annuel + variable.

Ligne téléphonique professionnelle prise en charge. Pass navigo francilien remboursé à 100%. Remboursement de frais de missions sur notes de frais.

Mutuelle avantageuse.

Ordinateur et téléphone portables mis à disposition.

Sélection de formations de haut niveau proposées par la société annuellement.